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湖南衡安名皓檢測有限公司

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湖南先一橡塑科技有限公司職業(yè)病危害現狀評價(jià)

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衡安公司評價(jià)報告信息網(wǎng)上公開(kāi)表
 
一、 評價(jià)報告基本情況
報告編號
HAOHZP-2018-056
評價(jià)類(lèi)別
現狀評價(jià)
項目名稱(chēng)
湖南先一橡塑科技有限公司職業(yè)病危害現狀評價(jià)
報告編制人
呂保龍
評價(jià)單位
衡陽(yáng)市衡安職業(yè)衛生技術(shù)服務(wù)有限公司
建設單位
湖南先一橡塑科技有限公司
建設單位聯(lián)系人
肖總
項目地理位置
衡陽(yáng)市松木經(jīng)濟開(kāi)發(fā)區內
備案/審核/驗收部門(mén)
 衡陽(yáng)衛生行政管理部門(mén)
現場(chǎng)調查人員
呂保龍、張敏元
調查時(shí)間
20181216
建設單位陪同人
肖總
采樣檢測人員
譚橋香、劉俊龍
建設單位陪同人
肖總
采樣檢測時(shí)間
20181229日-20181231
評審專(zhuān)家
戴貴生、賀平安、李佐芬
評審時(shí)間
2019125
 
 
 
 


二、單位簡(jiǎn)介
湖南先一橡塑科技有限公司(以下簡(jiǎn)稱(chēng):用人單位)在衡陽(yáng)先一環(huán)??萍加邢薰净A上發(fā)展成立的有限責任公司。用人單位成立于2010年7月,位于衡陽(yáng)市松木經(jīng)濟開(kāi)發(fā)區內(上倪路以南,江霞大道以西,化工路以北地塊),水陸交通都很便利。
三、用人單位存在的職業(yè)病危害因素及檢測結果
用人單位存在的主要職業(yè)病危害因素分析如下:
單元
崗位
接觸
人數
職業(yè)病危害因素
來(lái)源
接觸時(shí)間(h)
生產(chǎn)單元
分解工
1
        噪聲
分解過(guò)程
8h
打粉工
2
炭黑粉塵、噪聲
打粉過(guò)程
8h
脫硫工
2
、甲苯、二甲苯、硫化氫、二氧化硫
脫硫過(guò)程
8h
叉車(chē)
2
苯、甲苯、二甲苯、硫化氫、二氧化硫、噪、聲、炭黑粉塵
投料過(guò)程
4h
打包工
2
苯、甲苯、二甲苯、硫化氫、二氧化硫、噪聲
打包過(guò)程
4h
煉膠工
1
苯、甲苯、二甲苯、硫化氫、二氧化硫、噪聲
煉膠過(guò)程
4h
輔助單元
機修工
2
電焊煙塵、砂輪磨塵、錳及其化合物、一氧化碳、氮氧化物、紫外輻射、噪聲
設備維修過(guò)程
時(shí)間不定
電工
1
工頻電場(chǎng)
電工巡檢
0.5h
注:接害崗位根據工人崗位的具體工作內容及作業(yè)場(chǎng)所現場(chǎng)檢測結果綜合確定;噪聲檢測結果(等效聲級)大于80dB(A)的崗位定為噪聲作業(yè)。


用人單位職業(yè)病危害因素檢測結果匯總如下:
職業(yè)病危害因素種類(lèi)
職業(yè)病危害因素名稱(chēng)
檢測點(diǎn)
CTWA或LEX,8h檢測
CTWA及LEX,8h
檢測合格率
檢測
點(diǎn)數
超標
點(diǎn)數
檢測
數量
超標
數量
化學(xué)有害
因素
炭黑粉塵
2
1
2
1
50%
4
0
4
0
100%
甲苯
4
0
4
0
100%
二甲苯
4
0
4
0
100%
 
硫化氫
4
0
4
0
100%
 
二氧化硫
4
0
4
0
100%
物理因素
噪音
6
2
6
2
67%
工頻電場(chǎng)*
1
0
1
0
100%
注:表中標注*的為等效連續平均強度的概念。
 
 
四、評價(jià)結論與建議
用人單位職業(yè)病危害現狀評價(jià)分項結論
項目
判斷
存在問(wèn)題簡(jiǎn)要說(shuō)明
1.總體布局
符合
-
2.設備布局
符合
-
3.建筑衛生學(xué)
符合
-
4.職業(yè)病危害因素
基本符合
部分崗位粉塵、噪聲檢測結果超標
5.職業(yè)病防護設施
符合
-
6.應急救援設施
符合
-
7.職業(yè)健康監護
符合
-
8.個(gè)人防護用品
基本符合
-
9.輔助用室
符合
-
10.職業(yè)衛生管理組織機構
符合
-
11.職業(yè)衛生管理制度
符合
-
12.職業(yè)病危害告知
符合
作業(yè)場(chǎng)所未設置職業(yè)病危害因素警示標識。
13.職業(yè)衛生培訓
符合
-
14.職業(yè)病危害項目申報
不符合
用人單位未向衡陽(yáng)市安全生產(chǎn)監督管理局申報本公司職業(yè)病危害情況。
15.既往職業(yè)衛生評價(jià)建議落實(shí)情況
-
前期未進(jìn)行職業(yè)衛生評價(jià)。
 
依據《國家安全監管總局關(guān)于公布建設項目職業(yè)病危害風(fēng)險分類(lèi)管理目錄(2012年版)的通知》(安監總安健〔2012〕73號)以及《國民經(jīng)濟行業(yè)分類(lèi)》(GB/T4754-2017),用人單位屬于橡膠制造業(yè),職業(yè)病危害風(fēng)險類(lèi)別屬于嚴重類(lèi)。
建議
1. 整改性建議
1.1組織管理
a)用人單位每年應委托有資質(zhì)的技術(shù)服務(wù)機構對作業(yè)現場(chǎng)進(jìn)行職業(yè)病危害檢測,檢測結果若發(fā)現超過(guò)國家衛生標準,應立即采取相應的整改控制措施;將定期檢測結果存入本企業(yè)的職業(yè)危害防治檔案,并向從業(yè)人員公布。
b)用人單位應按照《工作場(chǎng)所職業(yè)病危害警示標識》的GBZ 158-2003要求,在作業(yè)場(chǎng)所設置相關(guān)的警示標識和職業(yè)病危害告知卡,對作業(yè)人員進(jìn)行警示。
1.2工程技術(shù)
a)粉塵是用人單位職業(yè)病危害的關(guān)鍵控制因素,破膠粉碎崗位和精煉投料崗位是粉塵危害的關(guān)鍵控制點(diǎn)。建議用人單位改善以下幾點(diǎn)不足,做好粉塵防治工作:①加強防塵設施性能改進(jìn),及時(shí)維修和更換防塵效果不佳的設備②定時(shí)清掃廠(chǎng)區地面,避免二次揚塵;經(jīng)常檢修設備及管道的密閉性,防止粉塵跑、冒、漏;
b輪胎解體崗位和破膠粉碎崗位是噪音污染的關(guān)鍵控制點(diǎn)。雖然用人單位采取了降噪措施,但還是出現了噪音污染。用人單位應加強對這兩個(gè)崗位噪音污染的管理和控制。
1.3 健康監護
a)建議用人單位今后應定期組織接觸職業(yè)危害因素的員工進(jìn)行職業(yè)健康檢查,使每位接觸職業(yè)危害因素的員工都能進(jìn)行相關(guān)項目的體檢,并將體檢結果告知勞動(dòng)者本人;分別建立企業(yè)和個(gè)人的職業(yè)健康監護檔案。
b)按《用人單位職業(yè)健康監護監督管理辦法》(國家安全生產(chǎn)監督管理局[2012]第49號)第十九條建立職業(yè)健康監護檔案,內容包括作業(yè)人員上崗前、在崗期間、離崗時(shí)及轉換崗時(shí)的體檢記錄和匯總資料;職業(yè)禁忌的處理情況;職業(yè)病人的診治情況;作業(yè)人員勞動(dòng)制度及其調整情況;勞動(dòng)者的職業(yè)史、職業(yè)病危害接觸史等資料,并建立一人一份檔案。
1.4個(gè)體防護
a)建議用人單位采購個(gè)人防護用品中,選擇相應等級具有安全標志標識(“LA”標識)、檢驗合格證等信息的個(gè)人防護用品。
b)建議用人單位加強員工個(gè)人防護用品佩戴的監督力度,并指導作業(yè)人員按照要求正確佩戴個(gè)人防護用品。
1.5應急救援
用人單位應針對可能發(fā)生的職業(yè)病危害事故編制專(zhuān)項的職業(yè)病危害事故應急救援預案,并定期對員工進(jìn)行培訓及演練。
2. 持續改進(jìn)性建議
a)用人單位負責人應當不斷學(xué)習職業(yè)衛生的相關(guān)法律、法規、政策,如《中華人民共和國職業(yè)病防治法》、《用人單位職業(yè)病防治指南》、《工作場(chǎng)所職業(yè)衛生監督管理規定》、《職業(yè)病危害項目申報辦法》、《用人單位職業(yè)健康監護監督管理辦法》、《建設項目職業(yè)衛生“三同時(shí)”監督管理暫行辦法》等,在今后的職業(yè)病危害防治工作中更新和完善職業(yè)衛生管理制度并認真落實(shí)執行,細化、完善相關(guān)的執行記錄,完善相關(guān)檔案。
b)每年請有資質(zhì)的職業(yè)衛生技術(shù)服務(wù)機構根據產(chǎn)品的生產(chǎn)情況進(jìn)行職業(yè)病危害檢測,職業(yè)病危害因素定期檢測項目和檢測點(diǎn)設置可參見(jiàn)附件E,重點(diǎn)加強職業(yè)病危害的關(guān)鍵控制點(diǎn)的日常檢測。檢測結果向勞動(dòng)者公布,若發(fā)現超過(guò)國家衛生標準,應立即采取相應的整改控制措施;將定期檢測結果存入本企業(yè)的職業(yè)危害防治檔案,并向從業(yè)人員公布。
c)用人單位應根據國家安全生產(chǎn)監督管理總局令第 48 號《職業(yè)病危害企業(yè)申報辦法》第四條規定規定要求,將此次現狀評價(jià)報告與職業(yè)病危害因素現場(chǎng)檢測結果向當地安全生產(chǎn)監督管理局申報。
3. 預防性告知
a)如今后因原輔材料、生產(chǎn)工藝、生產(chǎn)設備、生產(chǎn)規模等有變化而導致產(chǎn)生職業(yè)病危害因素的種類(lèi)、濃度或強度發(fā)生變化及因作業(yè)人員生產(chǎn)制度、接觸時(shí)間等接觸情況變化導致接觸濃度或強度變化使職業(yè)病危害程度發(fā)生變化的,用人單位應委托具有相應資質(zhì)的職業(yè)健康技術(shù)服務(wù)機構進(jìn)行評價(jià)。
b)如今后進(jìn)行項目建設,應做好建設項目職業(yè)衛生“三同時(shí)”工作。
c)對于今后職業(yè)健康體檢中可能發(fā)現的疑似職業(yè)病應及時(shí)請職業(yè)病診斷機構進(jìn)一步明確診斷,對于診斷為職業(yè)病的人員給予治療等處置。對于體檢發(fā)現職業(yè)禁忌證人員給予調離崗位,對于職業(yè)健康體檢發(fā)現職業(yè)相關(guān)異常人員應及時(shí)做好復查工作。


 
 
五、技術(shù)專(zhuān)家組評審意見(jiàn)及建議
(一)評審專(zhuān)家對報告提出修訂意見(jiàn)
 
 
 
 
(二)評價(jià)報告修改情況
   會(huì )審后,衡安職業(yè)衛生技術(shù)服務(wù)有限公司對報告中不完善之處進(jìn)行了修改。
(三)專(zhuān)家組對修訂報告的審核意見(jiàn)
經(jīng)審核,專(zhuān)家同意該評價(jià)報告通過(guò)專(zhuān)家技術(shù)評審,可作為衛生行政管理部門(mén)對該用人單位職業(yè)病危害現狀評價(jià)的行政審查依據。
經(jīng)審核,評價(jià)單位已按照專(zhuān)家組意見(jiàn)對該現狀評價(jià)報告進(jìn)行了修改完善,同意該評價(jià)報告通過(guò)專(zhuān)家技術(shù)評審,可作為衛生行政管理部門(mén)對該用人單位職業(yè)病危害現狀評價(jià)的行政審查依據。
 
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